Desde abril que está vigente en el gremio docente de Chubut, la CTERA la impulsa en todo el país. En General Pico, un centenar de docentes participó de la jornada que se realizó en la sede de Utelpa con dirigentes nacionales y chubutenses para interiorizarse del tema. Será debatido en la próximo paritaria.
La jornada se realizó en la sede de Utelpa de calle 1 entre 32 y 34 y contó con la presencia de numerosos docentes, la concejal Paola Assone, integrantes de movimientos feministas y la secretario del Área de la Mujer de La Pampa, Lizzi Rossi. Tras la proyección de una película, se debatió extensamente sobre la propuesta bajo la coordinación de Estefanía Aguirre, secretaria de género de CTERA y secretaria general de ATECH Chubut, y de Estela Díaz, secretaria de Igualdad de Género de CTA nacional. Estaban presentes además dirigentes provinciales y locales de Utelpa, el gremio docente pampeano.
Díaz explicó que desde el gremio se propone una licencia especial cuando hay situaciones de violencia de género “porque la violencia es un problema de salud, muchas veces las mujeres se enferman y esa enfermedad es un síntoma de la violencia que se sufre en la pareja. Pero al margen, a veces hay que irse por la situación de peligrosidad y amenazas que se vive y muchas veces redunda en la pérdida del puesto de trabajo. Las mujeres la única posibilidad que tenía era sacar licencia por enfermedad o psiquiátrica, y muchas veces esa licencia psiquiátrica era utilizada por el agresor el litigios judiciales. Entonces, la idea es que se reconozca este tipo de licencia cuidando la privacidad de la mujer y favoreciendo que se pueda salir del camino de la violencia.”.
En Chubut ya está vigente desde abril y en Entre Ríos está en discusión con el gobierno provincial. En la mañana de hoy, el sindicato estuvo reunido con la ministra de Educación Jaqueline Evangelista, quien se comprometió a trabajar sobre el tema en la próxima reunión paritaria, que se abrirán pronto. “Además, desde CTA estamos impulsando que lo tomen los otros gremios”, afirmó Díaz. Sin embargo, en la jornada de hoy que era abierta a todo público, no había representantes de trabajadores de otros sectores.
La licencia se puede tomar con el certificado de algún servicio de estado que atienda a la víctima, puede ser una asistente social, una psicóloga o una denuncia policial, pero esta última opción no es obligatoria. La cantidad de días será evaluada por el efector del estado que emita el certificado. “Se trata de preservar la fuente laboral y que la mujer pueda hacer todas las intervenciones que sean necesarias para salir de esa situación de violencia. Se ponderará en cada situación que cosas son las que tiene que afrontar y que requieran que no vaya a su trabajo. Y si se quiere mudar para alejarse del agresor, también se priorizará el traslado de la mujer”, explicó la dirigente gremial.
