Por Terapista Ocupacional Mercedes Masi – Escuela Especial Nº1
La inserción plena de nuestros alumnos en la comunidad es la meta final de nuestra institución educativa, Escuela Especial Nº1 “María Montessori”. En este sentido trabajamos con mucho esfuerzo junto con sus familias en diferentes contextos y ámbitos, pero siempre con la convicción de que cada uno de nuestros alumnos podrá realizarse de acuerdo a sus intereses y competencias.
Una de las áreas que priorizamos en el marco de la inserción es el ámbito laboral. El primer eslabón de esta cadena se desarrolla en diferentes talleres dentro de la institución, donde los alumnos se ponen en contacto con variadas actividades, materiales y herramientas. Nuestro objetivo es que descubran intereses, desarrollen destrezas motrices y pre-ocupacionales básicas, teniendo también presente la adquisición de hábitos de trabajo imprescindibles para su futuro laboral.
Desde el año 2004 se ha implementado la segunda etapa de dicha formación, que consiste en capacitaciones en talleres de la comunidad. De esta manera se cumplimentan dos de los principales objetivos: formar a nuestros alumnos en actividades de carácter laboral acorde a sus intereses y competencias e integrarlos en ambientes normalizadotes dentro de la comunidad.
Estos espacios han ido creciendo, como así también el número de alumnos que a ellos concurren. Varias instituciones han prestado y prestan su apoyo: Escuela Laboral Nº 6, con su variedad de talleres: indumentaria, cocina, repostería, peluquería, computación, macramé, tallado de madera; el Centro Politécnico Arturo Ferrero, con sus talleres de carpintería, herrería y tornería; el Centro Cultural Maracó, con su taller de tallado de madera; la Incubadora Textil, el Centro Tecnológico Comunitario y el Instituto de Bellas Artes.
Paralelamente, desde el año 2007, hemos dado otro paso en este camino de la formación laboral a través de pasantías no rentadas, buscando así que nuestros alumnos incorporen experiencias que les sirvan de base a la hora de desempeñarse en un trabajo futuro. Para ello contamos con la colaboración de empresas de la comunidad como: CICAR, Restaurant Fechorías, La Orquídea, Club de Equitación Maracó, Indumentaria VOS Y YO, Unidad Educativa Nº 14, CERET (Área de Producciones Intensivas), Pastas Frescas La Rosita, Textil Patagónica y Herrería San Rafael. Con algunas de estas empresas se dio “un paso más” pudiendo algunos de nuestros alumnos, ya egresados, obtener “un primer empleo”. Así fue el caso de CICAR, Textil Patagónica y CORPICO.
Siguiendo la misma línea de trabajo y buscando profundizar aún más los resultados obtenidos, en el año 2010 comenzamos dos proyectos orientados a convertirse en microemprendimientos productivos: un vivero de plantines hortícolas y florales, y un lavadero de ropa blanca. En este sentido contamos siempre con la colaboración desinteresada de instituciones y empresas de la comunidad como INTA, CERET (Área de Producciones Intensivas), Cultivos Asquini y Transportes Prada, en relación al proyecto de vivero, y Restaurant Fechorías en el aprovisionamiento de parte de su mantelería para el proyecto de lavadero.
Somos conscientes de que a pesar de todo lo que hemos avanzado, todavía no alcanza. Pero también sabemos que nuestro objetivo de inserción laboral no es imposible y que con la colaboración de las familias, la Escuela Especial y la comunidad, podrá dejar de ser un sueño para convertirse en una realidad, abriendo espacios de integración que son fundamentales para nuestros alumnos. Que esto continúe depende de todos nosotros, por lo que queremos también agradecer a las instituciones y a los vecinos comprometidos con la problemática que han prestado su apoyo para que poco a poco la brecha entre lo imposible y lo posible se haga más pequeña: Club de Leones, Asociación Mutual Tierra Nueva, Fundación Banco de La Pampa, Familia Cenadora, Familia Carballo y Señor Carlos Larrandaburu.