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\u00bfC\u00f3mo llega el Municipio a este aniversario?<\/strong> \u00bfCu\u00e1les eran esos tres objetivos?<\/strong> En un momento la Municipalidad utilizaba casi el 80 % del dinero en pagar sueldos, \u00bfsigue igual?<\/strong> \u00bfEst\u00e1 hablando de contratados y monotributistas?<\/strong> Usted dijo \u00aben el tiempo\u00bb, \u00bftiene un plazo de tiempo?<\/strong> \u00bfCu\u00e1nto hace que se pusieron esta meta?<\/strong> \u00bfY desde que asumiste cu\u00e1nta gente monotributista y cotnratada pas\u00f3 a planta permanente?<\/strong> En un nota realizada a Jorge Figueroa (dirigente del SOEM), dec\u00eda que sobraban diez funcionarios en la Municipalidad, \u00bfcree que es as\u00ed?<\/strong> \u00bfSe lo ha expresado?<\/strong> \ufeff El jefe comunal de la ciudad, Juan Jos\u00e9 Rainone, descart\u00f3 que sobren funcionarios, reconoci\u00f3 que faltan trabajadores y afirm\u00f3 que no se toman porque la meta es incorporar a los contratados con aportes y monotributistas. Esa fue una de las metas propuestas cuando asumi\u00f3 aunque a\u00fan nadie pas\u00f3 a planta permanente. \u00bfC\u00f3mo llega el […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[13],"tags":[],"class_list":["post-28393","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-politico"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/28393","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=28393"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/28393\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=28393"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=28393"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/2010-2015.infopico.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=28393"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
El municipio llega a los 109 bastante bien, permanentemente caminando sobre el equilibrio para que llegue bien, y eso se nota, se ve.\u00a0 se est\u00e1 viendo que estamos cumpliendo, estamos llegando con los sueldos a fin de mes, se est\u00e1n cumpliendo los servicios y si no tuvi\u00e9semos acomodado el tema de los proveedores ser\u00e9a complicado funcionar. Los tres objetivos que me propuse cuando asum\u00ed lo estamos cumpliendo.<\/p>\n
Cumplir con los sueldos, pagar a proveedores y dar los servicios.<\/p>\n
El sueldo sigue teniendo un espacio muy importante dentro del municipio, lo que s\u00ed hemos bajado la planta permanente por una cuesti\u00f3n l\u00f3gica de\u00a0 jubilaciones\u00a0 y lamentables fallecimientos, lo cual estamos tratando de seguir funcionando con el personal\u00a0 que tenemos y todo aquel que est\u00e1 en un servicio y tiene algo que ver con esto est\u00e1 puesto en un plan que va a ser a mediano y largo plazo poder darle estabilidad. <\/p>\n
S\u00ed, por eso estamos tratando de no incorporar a nadie, el poco personal que se incorpora tiene que ver con un personal muy espec\u00edfico, por ejemplo un veterinario o un contador, que va a \u00e1reas muy espec\u00edficas que no cualquiera puede hacer. Despu\u00e9s, lo que hace a servicios generales uno trata de sostenerse con lo que se tiene, justamente para poder en el tiempo darle respuesta a esa gente que ya est\u00e1, si bien el monotributista no es empleado nuestro, nos hace un servicio.<\/p>\n
No, yo plazos nuca pongo, porque ser\u00eda un error de parte m\u00eda. El tiempo lo voy manejando en la medida que a m\u00ed se me van dando las cosas. Lo importante de todo esto es que est\u00e1 planteada la meta y se sigue. Si no lo terminamos de completar nosotros, dejamos asentadas las bases para que el que venga tenga la oportunidad de continuar.<\/p>\n
Cuando asum\u00ed, alrededor de dos a\u00f1os.<\/p>\n
Todav\u00eda no pas\u00f3 nadie. Lo que estoy acomodando es la planta permanente. El primer proceso es el contratado con aportes a la planta permanente. Despu\u00e9s veremos en ese tr\u00e1nsito como a trav\u00e9s de posibles capacitaciones, en funci\u00f3n de las necesidades que vamos teniendo, como vamos a ir cumplimentando el espacio de cada uno para que sea m\u00e1s eficiente la administraci\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n
No sobra ning\u00fan funcionario.<\/p>\n
Siempre hemos hablado y a su criterio \u00e9l me ha dicho que hay funcionarios de m\u00e1s. No pienso apurarme a hacer ning\u00fan cambio pero cuando sean necesarios los voy a hacer. No me voy a apurara por lo que me digan, sino que voy a actura seg\u00fan la realidad que tengo. Si sobran lo vamos a acomodar, hoy no est\u00e1 en condiciones de decir si sobran o no sobran, hoy estamos dando pauta que se est\u00e1 funcionando. Lo que s\u00ed, necesitamos m\u00e1s gente pero quiero saber qu\u00e9 gente incorporo, porque es una inversi\u00f3n para la sociedad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"